Chancen für den regionalen Arbeitsmarkt nutzen
Die Leistungsbilanz kann sich sehen lassen:
Seit Ende 1997 arbeiten die Dienstleistungszentren als anerkannte Arbeitnehmerüberlassung, zunächst gemeinnützig und weiterführend seit 1. Juli 2006 anerkannt nachdem AÜG erfolgreich mit den regionalen Arbeitsagenturen zusammen, um Arbeitslose vorerst zeitweise in heimische Firmen zu integrieren. Über 330 Unternehmen im Wirtschaftsraum Weserbergland / Harz – vom Mittelstand bis zu kleineren Handwerksbetrieben – nutzen bereits das Angebot und fordern bei erheblich schwankendem Personalbedarf Arbeitnehmer/innen über das DLZ an. Für die Arbeitnehmer/innen ist die Eingliederungschance in den ortsnahen ersten Arbeitsmarkt durch Übernahme im Entleihbetrieb entsprechend hoch ( jährlich ca. 110 Übernahmen durch die Entleihfirmen). Ausschlaggebend dafür ist insbesondere das umfangreiche Beratungs- und Betreuungsangebot des DLZ.
Das Team gibt Hilfestellung bei:
- persönlichen Problemen der Mitarbeiter/innen
- Problemen im Umgang mit Behörden und Institutionen
- evtl. auftretenden Konflikten im Entleihbetrieb
- Qualifizierungsbedarf im Entleihbetrieb